Facility-Manager / Objektleiter - Frankfurt (m/w/d) 

Deine Aufgaben:

• Sicherstellung des störungsfreien Betriebes und der fortlaufenden Modernisierung der gesamten Objekttechnik
• Steuerung der Mitarbeiter*innen für den Bereich Haustechnik
• Sicherstellung des rechtskonformen und wirtschaftlichen Gebäudebetriebes inklusive Arbeitssicherheit und Betreiberverantwortung und ergreifen Steuerungsmaßnahmen zur Qualitätssicherung
• Koordination der Einsätze von Fremdfirmen
• Budgetplanung, Bewirtschaftung und Controlling der Bestandsobjekte in Anlehnung der zugewiesenen Mittel zur Gebäudebewirtschaftung
• Erarbeitung von Konzepten unter Beachtung von Kosten und Effizienz­gesichts­punkten sowie die optimale Ausnutzung der gegebenen Infrastruktur
• Sicherstellung der Funktionssicherheit, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit sowie Erstellung von Energieberichten und deren Auswertung
• Regelmäßige Kontrolle und Überwachung des Zustandes der Gebäude sowie von Rettungs-, Flucht-, und Verkehrswegen
• Beschaffung von Betriebsstoffen und Dienstleistungen, Erstellen der entsprechenden Leistungsverzeichnisse und Ausschreibungsunterlagen
• Lieferantenauswahl sowie Einholung und Bewertung von Angeboten nach dem besten Preis—Leistungs-Verhältnis
• Störungsbeseitigung inklusive Einholung von Angeboten Dritter und deren Nachverfolgung
• Preis- und Terminverhandlungen
• Auswertung von Angeboten (Vergleichbarkeit, Qualität, Wirtschaftlichkeit)
• Pflege einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit den Behörden

Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Facility Management oder eine abgeschlossene haustechnische Ausbildung im Bereich HKLS oder Elektrotechnik
• Nachgewiesene mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Facility Management oder im Betrieb komplexer gebäudetechnischer Infrastruktur
• Möglichst Kenntnisse des öffentlichen und landesspezifischen Baurechts
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine starke Dienstleistungsorientierung bei gleichzeitiger betriebswirtschaftlicher interner Steuerung
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise
• Gute IT-Kenntnisse
• Reisebereitschaft, Führerschein

Wir bieten:

Als Familienunternehmen versteht sich THE FLAG als Gastgeber, gemeinsam als Team möchten wir Menschen ein Zuhause, speziell auf ihre Bedürfnisse ausgerichtet, bieten. Dazu suchen wir neue Kolleginnen und Kollegen, die sich für andere Menschen begeistern können. Deshalb bezahlen wir Dich nicht nur für Deine Leistung und Erfahrung fair und angemessen. Wir arbeiten in flachen Hierarchien und wünschen uns, dass wir alle an unseren Aufgaben wachsen können. Zudem können wir Dir mit unseren drei unterschiedlichen Geschäftsfeldern immer wieder einen Blick über den Tellerrand hinaus ermöglichen.

Benefits:

• 30 Tage Urlaub
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Optimale öffentliche Verkehrsanbindung
• Mitarbeiterraten in allen Hotels von THE FLAG
• Mitarbeiterraten bei unzähligen Kooperationspartnern
• Dein Buddy steht Dir von Anfang an für alle Onboarding-Themen und darüber hinaus zur Seite
• Betriebliche Altersvorsorge
• Prämie für „Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter“
• Mitarbeiterevents
• Kostenlose Nutzung unserer Fitnessstudios
• Gelebte regelmäßige Feedbackkultur